Частиною третьою статті 24 Кодексу законів про працю України (в редакції згідно із Законом № 77-VIII від 28.12.2014) встановлено, що працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України. ... Читати далі »
Київський апеляційний адміністративний суд призначив судове засідання в адміністративній справі за позовом Профспілки працівників освіти і науки України про визнання протиправними та скасування постанов Кабінету Міністрів України від 25.03.2014 № 88 та № 89 (про надбавки вчителям за престижність праці та бібліотекарям за особливі умови праці).
У судовому засіданні буде розглянуто питання щодо відновлення провадження у справі, яке було зупинено 29 січня 2015 року у зв’язку з призначенням у справі судової фінансово-економічної експертизи та зобов’язанням Кабінет Міністрів України надати документи, що підтверджують дотримання процедури підготовки та прийняття оскаржуваних постанов згідно з вимогами Регламенту Кабінету Міністрів України.
Розгляд справи відбудеться 23 серпня 2015 року о 09:50
... Читати далі »